Browsing Category

Anställda

balloons_15801290168186

Börjar det närma sig konfirmation eller annan högtid?

Då har du säkert riktigt mycket att tänka på. Inte bara är det en massa inbjudningar man ska skicka iväg men också riktigt mycket praktiska saker. Vart själva eventet ska hållas är verkligen en stor fråga. Kanske är det så många inbjudna gäster att det är nödvändigt att hålla festen utanför, i ett tält (exempelvis Obwiik.se) eller kanske ska du hyra in dig på en herrgård eller liknande. Det viktigaste är att komma igång i tid.

Antal gäster

Beroende på vad det är för arrangement kan det verkligen vara en bra idé att fundera över hur många gäster som ska bjudas in. Om det är en konfirmation kan det vara roligt att bjuda in en hel del släktingar, som man kanske inte ses med så ofta. Håller du rund födelsedag kan det vara desto trevligare att bjuda in desto fler vänner.

Mat

Det är såklart viktigt att välja en bra meny till ett större arrangement. Ta reda på om det är någon på specialkost. Kanske finns det vegetarianer med bland de inbjudna eller kanske är det någon som är laktosintolerant. Det kan vara en bra idé att be folk meddela detta samtidigt som de svarar på inbjudan.

Pricken över i:et

Kanske ska du bjuda in ett band som kommer och spelar eller varför inte bjuda på choklad ur chokladfondue som liknar en fontän. Möjligheterna att förgylla arrangementet är stora. Det handlar bara om att komma på dem. Om du inte kommer på så många idéer kan du fråga vänner eller bekanta som har haft liknande arrangement innan om de har bra idéer till hur en vällyckad konfirmation eller bröllop ska hållas.

Nu är du förhoppningsvis klar till att hålla en fest! Det är bara att komma igång med att skriva inbjudningar.

Bli en bra chef

Att ha anställda under sig innebär alltid att ett stort ansvar läggs på dina axlar. Oavsett om det är många som svarar till dig eller om det är få så är det du som har det yttersta ansvaret för att dina anställda trivs och gör ett bra jobb.

Lyssna till deras behov och försök i största möjliga ån att tillgodose dessa. Men var samtidigt noga med att visa att det är du som bestämmer och att det i slutändan är ett väl utfört arbete som räknas.